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“職工是企業(yè)最大的財富，健康是職工最大的幸福?！睆V東大唐國際潮州發(fā)電有限責任公司深入踐行“以人為本”的核心理念，高度關注職工的身心健康，在個性化體檢、心理健康服務、文化陣地建設等方面下足功夫，全方位提高職工的身心健康水平和工作生活幸福指數。

安心，健康體檢知底數。為進一步做好職工體檢工作，該公司提前謀劃，組織職工代表對市內體檢機構進行走訪調研，對體檢機構的環(huán)境、設備設施、體檢項目、服務能力進行全面了解，甄選出讓職工滿意的體檢機構。在體檢中，推行差異化體檢，職工可根據年齡、身體和婚姻狀況，自主選擇體檢項目，定制個性化檢查，讓體檢更有針對性和實用性。檢后，邀請專家開展體檢報告解讀暨健康咨詢講座，就職工體檢報告中的各項指標及參數進行解析，切實讓每位職工及時掌握自己的身體健康情況，確保影響身體健康的各類疾病能早發(fā)現、早治療、早康復。

寬心，心理套餐釋壓力。良好的心理狀態(tài)是職工做好工作的前提，也是企業(yè)安全生產的重要基礎。面對疫情帶來的影響，該公司進一步強化人文關懷和心理疏導，特邀心理咨詢專家，開展“賦能‘心’力量?關愛女職工”心理健康知識講座，圍繞減輕壓力、職場應對、親子關系等多個方面展開心理輔導，增強職工抵制各類消極情緒的“免疫力”。同時，該公司積極開展硬件建設，設立心理舒緩室、情緒宣泄室、心理閱覽室、心理咨詢室，讓職工在運動、唱歌、閱讀、交心談話中，釋放壓力、驅霧散霾，以積極向上的陽光心態(tài)和飽滿熱情投身各項工作。

暢心，多彩活動添活力。高標準建設職工文化活動中心，拓展陣地功能，豐富活動形式，做到自發(fā)與組織相結合、日常與節(jié)日相結合，娛樂與競技相結合，有效調動職工參加文體活動的積極性。今年，該公司先后開展了花藝鑒賞活動、工間操比賽、籃球比賽、羽毛球比賽、讀書分享會等系列活動。與此同時，該公司主動融入當地工會，鼓勵職工踴躍參加潮州市總工會組織的的“用愛筑家”“花妝美家”“巧手持家”等心理學、插花藝術、家庭收納培訓，以多姿多彩的活動豐盈職工生活，陶冶其情操，真正讓職工開心工作快樂生活。